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    年終總結范文5篇來襲(黨建、廉政建設類)

    時間:2019-12-18 11:42:03 來源:酷米范文網 本文已影響 酷米范文網手機站

    年終總結范文5篇來襲(黨建、廉政建設類) 


      某某局黨建類年終工作總結(篇一)

      X年,我局機關黨建工作在局黨委的領導和區直機關工委的指導下,深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和“黨的十九大”大精神,堅持從嚴管黨治黨,嚴肅黨內政治生活,狠抓新形勢下黨員干部政治思想、黨紀黨規教育和作風建設,提升干部執政能力,為推動財政管理和改革提供更加堅強的思想、政治和組織保證?,F將有關情況報告如下:

      一、工作開展情況

      1.壓實黨建責任。一是全面落實黨建責任。堅持把黨建工作納入局黨委工作的總體布局,與財政業務工作同部署、同落實、同考核。制定《X年機關黨建工作要點》,細化分解黨建工作任務,確保責任層層到位、工作層層落實。今年以來,局黨委專題研究機關黨建工作3次。二是建立目標考核機制。制定《機關黨建工作目標考核辦法》,將機關黨建工作納入對黨支部目標管理,根據黨建考核辦法,在定期檢查工作中,同步對各支部進行督導檢查

      2.抓實學習教育。一是強化政治思想教育。堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和“黨的十九大”大精神,及時傳達學習中央、市委和區委重要會議、文件、講話精神作為黨員教育的必修課,完善黨委中心組、黨支部和個人自學“三級聯動”學習機制。一方面,堅持中心組理論學習制度,制定《黨委中心組學習計劃》,開展中心組學習12次,局領導班子成員每月帶頭參加支部組織生活,帶頭上黨課4次。另一方面,推進主題黨日學習。每月20日固定為支部主題黨日學習活動日,年初制定學習計劃,分月調整完善《支部主題黨日學習活動方案》,促進黨員學習教育融入日常、抓在經常、形成常態。今年以來,邀請區紀委領導講黨課1次,邀請區紀委領導宣講習總書記在全國兩會期間系列重要的講話精神1次,開展支部主題黨日活動集中學習12次,其中:與X、XX、X社區聯合開展主題黨日學習活動各1次。二是強化意識形態教育。一方面,加強陣地管理,積極做好宣傳思想工作。召開黨委中心組學習會專題學習市委五屆四次全會精神,特別是《關于堅決X的意見》,堅決落實“十破十立”要求。積極做好黨建宣傳,不斷傳播正能量。另一方面,加強機制落實。及時向上級報告意識形態工作情況并開展好意識形態檢查工作。

      3.夯實組織建設。一是注重隊伍建設。按要求選派對象參加黨支部書記、黨務干部培訓,提升黨務干部政治素質和工作能力。二是注重制度建設。嚴格黨內政治生活,落實“三會一課”制度,按時召開支委會、黨員大會和黨小組會,班子成員依次上黨課。加強黨務公開,制定《黨務公開實施方案》,編制黨務公開目錄,并按照規定應予公開的黨務工作內容進行公開公示。三是注重組織生活。嚴格按照上級文件精神開展落實好X年度民主生活會、組織生活會和民主評議黨員工作,組織開展X年度黨組織書記述職評議工作。四是注重黨員發展。加強“12371”平臺日常維護和管理,X年新增入黨積極分子3人,發展黨員1名,轉正黨員1名。五是注重黨費收繳。每月開展黨費收繳工作,各支部無欠繳黨費問題。六是嚴格按程序完成離退休支部換屆選舉工作。七是加強信息報送工作。X年以來,機關黨委上報黨建信息25條。

      4.謀實黨內活動。一是開展黨員慰問。局機關黨委利用春節、“七一”等節日組織慰問財政局、X、X、X老干部、老黨員以及困難黨員,并送去慰問金和生活物資。二是組織開展“改革開放四十周年暨學思踐悟十九大精神”演講比賽、參觀紅色教育基地、組織開展座談會等慶“七一”系列活動。三是開展黨員志愿服務活動。充實“陽光財政志愿者”服務團隊,以黨員自愿服務帶動工會、青年、婦女自愿服務,開展社區志愿服務3次、義務植樹活動2次。四是積極參與城市黨建工作。全力配合、積極參與X、X、X共建共治共享,將城市基層黨建工作落到實處。五是開展在職黨員到社區雙報到活動,建立“工作在單位、服務在社區、奉獻雙崗位”的黨員教育管理新機制。六是其他活動。積極參加協作組活動,完成“五個一”任務,撰寫機關黨建理論調研文章2篇、金牌黨課2件;開展學習型黨組織、學習型黨員創建活動,選樹1個學習型支部和3名學習型黨員。

      5.邁實廉政步子。召開財政系統黨風廉政建設會議,簽訂《黨風廉政建設責任書》和承諾書,增強推進全面從嚴治黨的責任感使命感。將黨風廉政建設和防腐敗工作目標任務進行細化分解,明確具體責任,切實推動責任和壓力傳導到位。加強涉權事項公開工作,管住管好“小微”權力。全面開展廉政談話,對重點崗位、有問題苗頭反映的重點人員進行提示約談,對崗位職務變動、重大任務交辦等實施事先專項預警約談,讓干部職工時刻注意言行,保持清醒。并利用每月開展主題黨日活動,通報全國、全市以及本區域發生的案例,警示教育廣大黨員干部,讓他們隨時都繃緊廉潔自律這根弦。

      我局的黨建工作雖然取得了一定成效,但工作中還在一些不足和需要改進的地方:一是有些支部忙于業務工作,不經常組織集體活動;二是有的支部組織理論學習不夠深入,形式單一,多為念文件、讀本本,學習方式創新不夠。對此,我們將高度重視,在今后的工作中認真研究解決。

      二、X年工作打算

      1.推進理論武裝常態化。一是切實抓好日常學習。采取黨委中心組示范學、領導干部帶頭學、專家輔導學、支部組織專題學、個人自學等形式,深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想和“黨的十九大”大精神。二是扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。按照上級黨組織統一部署,開展專題教育活動,引導黨員干部悟初心、守初心、踐初心。三是加強黨委中心組學習??茖W設置學習內容、認真落實學習任務、豐富完善學習方式、嚴格學習管理與考勤,不斷提高領導班子和領導干部理論水平和解決實際問題的能力。四是嚴格落實意識形態工作責任制。嚴格執行意識形態工作責任制,進一步完善黨員思想政治教育、陣地管理監督、督查考核問責等具體措施。加強正面宣傳和輿論引導。開展革命傳統、革命文化教育,激發宗旨觀念和擔當精神,始終保持對黨絕對忠誠。

      2.推進組織建設規范化。一是推進基層黨支部規范化建設。進一步規范黨支部會議制度、主題黨日制度、黨課制度、民主生活會制度、民主評議黨員制度、報告工作制度等組織生活制度。二是完善黨建工作責任制。完善黨組織書記抓黨建述職評議考核工作,層層傳導壓力。建立健全黨建工作責任清單、問題清單、整改清單,定期檢查清單落實情況。落實黨建工作聯系制度,加強協助組成員單位間的調研督查、經驗交流。三是加強黨員隊伍建設。教育督促黨支部擔負好直接教育黨員、管理黨員、監督黨員的職責,引導廣大黨員發揮先鋒模范作用。落實個別吸收原則和政治審查制度,注重發展黨員。四是嚴格黨內政治生活。嚴格落實“三會一課”、黨員領導干部雙重組織生活會、談心談話、黨員黨性分析等黨內政治生活制度。

      3.推進黨風廉政長效化。一是抓細黨風廉政建設和反腐敗工作任務,層層壓實責任。二是抓好警示教育。組織黨員干部參觀廉政教育基地、觀看警示教育片等,增強反腐倡廉意識。三是抓實機關廉政文化教育。積極探索廉政教育與文明單位創建的有效結合,以政治理論學習、群眾性精神文明活動、主題黨日活動為抓手,將廉政文化引入到實際工作和生活中,營造機關廉潔從政的文化氛圍。

      黨風廉政建設和反腐倡廉工作總結(篇二)

      2019年以來,公司黨委全面貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和十九屆四中全會精神,嚴格按照“不忘初心、牢記使命”主題教育要求,省、市紀委全會,集團公司黨風廉政建設和作風建設大會部署,切實提高政治站位、強化責任擔當,狠抓執紀問責、凈化政治生態,全面擔負起全面從嚴治黨主體責任,為公司全年目標任務的順利推進、全面從嚴治黨向縱深發展提供了政治保證、作風保證和紀律保證。

      一、強化責任落實,推進從嚴治黨不斷深入

      公司黨委以把嚴的標準、嚴的措施貫徹于黨的建設全過程,貫穿于公司發展全過程,認真抓好從嚴治黨各項工作,切實落實管黨治黨政治責任。一是建立完善工作制度。公司黨委充分發揮把方向、管大局、保落實的作用,為黨風廉政建設和反腐倡廉工作的開展完善各項制度、明確工作方向。在充分調研、征求意見的基礎上,公司黨委結合實際制定了《黨風廉政建設重點工作責任分工》《公司黨委關于落實全面從嚴治黨黨委主體責任、紀委監督責任的實施意見》《公司“三重一大”決策制度實施意見》等制度,為基層開展黨風廉政建設和反腐倡廉工作明確了工作標準、提供了根本遵循。二是層層壓實工作責任。公司黨委領導和支持公司紀委履行職責,在春節、端午、中秋等傳統節日開展廉政專題黨課、組織全體黨員簽訂黨風廉政建設責任書,并對基層黨組織黨風廉政建設和反腐倡廉工作開展巡視巡察,協調解決工作中的重大問題,確保“兩個責任”落到實處。

      二、做實宣傳教育,營造遵規守紀良好氛圍

      一是做實廉潔教育。公司黨委以廉潔從業教育為切入點,全年共組織廉政專題黨課XX場次、參觀廉政教育基地XX次,引導全體黨員多種形式學習《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》等黨內重要法規制度。建立公司微信公眾號,開辟黨風廉政建設專欄,每周推送廉潔從業知識至少XX次,引導黨員干部深刻認識黨風廉政建設和反腐倡廉工作的重要性、緊迫性。投入資金XX,建設公司黨風廉政教育活動室,營造了遵守黨的“六大紀律”、落實“十個嚴禁”、杜絕“七個有之”的濃厚氛圍。二是做好廉政提醒。在工程建設的重要節點、公司發展的關鍵時期,做好與重要崗位人員、新招業務人員、重點關注人員的廉潔談話,全年共開展談心談話XX場次,覆蓋黨員XX人次,切實以打好“預防針”、敲好“警示鐘”的方式,教育全公司上下守住“底線”、不觸“紅線”,切實將黨風廉政建設和反腐倡廉各類苗頭性、傾向性問題扼殺在萌芽階段。

      三、突出整治重點,推動作風建設向善向上

      公司黨委馳而不息鍥而不舍落實中央八項規定及《中共中央政治局貫徹落實中央八項規定實施細則》精神,下大力氣打好作風建設攻堅戰、持久戰,推動作風建設向善向上。2019年以來,將整治形式主義、官僚主義以及為官不為問題作為作風建設的重點,對存在的問題落實問題清單、責任清單和整治清單,切實嚴肅追究問責、確保立行立改。一是堅決整治為官不為問題。黨委領導班子成員深入一線必查職工群眾身邊的腐敗問題和作風問題,對漠視職工權益、損害職工利益的單位和個人從嚴從重問責,以提高職工群眾幸福指數的成效檢驗黨員領導干部擔當作為成效。堅決整改基層黨組織選人用人上的不正之風和腐敗問題,以風清氣正的選人用人氛圍檢驗作風建設成效。二是堅決整治形式主義、官僚主義問題。對在“不忘初心、牢記使命”主題教育期間不真學真查的黨員、加重基層負擔的領導干部累計查處XX人次,以嚴查細改的手段開創了作風建設的良好局面。

      四、保持高壓態勢,涵養風清氣正政治生態

      公司黨委堅持把紀律和規矩挺在前面,始終保持反腐倡廉的高壓態勢,不斷提升黨風廉政建設和反腐倡廉工作實效。一是防范廉潔風險。指導和支持公司紀委圍繞問題易發的關鍵崗位和重點環節開展督查檢查,組織對“三重一大”制度執行、黨務企務公開、私車公用等XX個方面的情況開展專項檢查和專項督查,對獎金分配、福利發放等XX個項目開展效能監察,切實通過督查檢查力度的不斷加大堵塞了管理漏洞、防范了潛在風險。二是嚴肅執紀問責。加強對各級黨組織權力行使的監督,尤其對處于決策、執行環節的管理人員和管人、管錢、管物的重要崗位,做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。2019年以來,綜合運用“四種形態”,累計處置黨員干部XX人次,切實以紀律規矩為準繩,及時發現并糾正黨員干部身邊的苗頭性、傾向性問題,促使廣大黨員干部從思想上筑牢反腐防腐的堤壩、提高廉潔從業的意識,為公司的發展前行營造了健康良好、積極向上的氛圍。

      交通運輸局2018年度黨風廉政建設和反腐敗工作總結(篇三)

      今年以來,我局始終堅持以習近平中國特色社會主義思想為指導,認真貫徹落實黨的十九大、省委十三屆四次全會和州委十二屆六次、七次全會精神,認真履行黨風廉政建設的主體責任,按照省州關于黨風廉政建設工作會議、文件的工作部署和要求,突出“抓基礎、強管理、重監督”,切實以黨風廉政建設成果推進交通運輸行業“一優兩高”發展。

      一、明確責任分工,夯實黨風廉政建設主體責任。一是局黨組領導班子把黨風廉政建設責任制作為全年工作的主線,及時調整單位黨風廉政建設領導小組成員,并對黨風廉政建設重點工作進行責任分解,印發了《2018年黨風廉政建設和反腐敗工作主要任務分工》,層層簽訂《黨風廉政建設目標責任書》,形成了黨政主要領導親自抓、班子成員全力抓、各科室負責人配合抓的分工格局。二是強化黨政“一把手”的責任,始終堅持重要工作親自部署、重大問題親自過問、重要環節親自協調、重要事情親自督辦,及時向主管副州長匯報工作,聽取班子成員匯報,與班子成員和局屬單位負責人開展廉政談話。三是班子其他成員認真履行“一崗雙責”的職責,對分管領域和部門的黨風廉政建設負領導責任,能夠定期研究、部署、檢查、報告分管領域的黨風廉政建設工作。

      二、凈化政治生態,規范和嚴肅黨內政治生活。一是扎實開展“共產黨好、總書記好,聽黨話、跟黨走”主題宣傳教育活動,嚴格落實每周例會學習制度,把黨紀黨規納入學習計劃,并編制印發了《xx州交通運輸局理論學習資料匯編(2018年度)》、《中共青海省委十三屆四次全體會議理論學習資料匯編》、《學習“政治生態”重要論述理論資料匯編》等學習資料,分發給每一名黨員領導干部,督促撰寫學習心得,增強黨組織和黨員干部政治紀律意識,引導黨員干部筑牢信仰之基、補足精神之鈣,牢固樹立“四個意識”,堅定政治方向和政治信仰,堅持政治原則和政治立場,保持政治警覺和政治清醒,嚴守政治紀律和政治規矩。二是積極配合派駐紀檢組在全局范圍內開展政治生態研判評估工作,制定印發了《工作方案》,通過“集中學習+座談交流+聽取匯報+查閱資料”的方式對局機關和局屬各單位政治生態進行了全面研判評估,對研判評估中梳理出的各項問題積極整改落實,為營造全局“山清水秀”的政治生態,促進全面從嚴治黨向縱深發展奠定了堅實基礎。三是嚴格落實“三會一課”制度,今年以來召開5次黨組會議、4次黨支部黨員大會、11次支委會,并通過民主生活會和組織生活會嚴肅認真開展了2次黨內批評和自我批評,幫助黨員干部提高政治站位,營造干事創業的氛圍。

      三、加強權力監督,深入踐行和落實民主集中制度。一是認認真執行民主集中制,在重大事項決策方面,凡屬“三重一大”,即重大決策、重要干部任免、重大項目安排和大額度資金使用等重大事項,嚴格執行黨組重大事項議事、報告、通報、表決制度,通過集體討論決定,并保存相關臺賬資料,做好了留痕工作。二是深入推進黨務、政務公開工作,整合局門戶網站,并在局門戶網站上公布公開思想建設、黨組織建設、服務群眾、反腐倡廉建設等信息,提高工作的透明度,自覺接受社會的監督。三是在項目招標方面,所有項目全部委托有資質的公路建設工程招標單位進行公開招投標,班子成員一律不得參與招投標;在項目建設方面,繼續推行建設項目《廉政合同》和廉政保證金制度,將工程總價款的1%做為廉政保證金;在項目資金使用方面,撥付每一筆工程款,均要通過業務主管科室、分管副局長和局長的三次嚴格審核,按程序撥付,確保了專項資金使用安全。

      四、改進工作作風,持續深入加強隊伍作風建設。一是認真落實《中共中央政治局貫徹落實中央八項規定的實施細則》、省委省政府《關于貫徹落實中央八項規定精神的若干措施》、州委州政府《關于貫徹落實中央八項規定精神的實施辦法》及《違反八項規定清單80條》等文件精神,并多次組織開展警示教育,通過通報違反八項規定典型案例,培養干部職工憂患思想,筑牢紅線意識。二是對照《違反八項規定清單80條》涉及的經費管理、公務接待、會議活動、公務出差等多個方面逐條逐項進行了自糾自查,梳理完善了《財務管理制度》等配套制度,局黨組領導班子多次在黨組會議和局務會議上研究財務規范工作,針對公務卡使用、差旅費報銷等問題進行了專項部署。嚴明財經紀律,規范財務管理,從一件一件小事抓起,一個節點一個節點堅守,營造了濃厚的“不敢腐”氛圍。三是按照州紀委巡查督查反饋的問題,進行逐條研究,進一步健全和完善了《請銷假制度》、《派車單制度》,并嚴格審批程序。同時,對駐村扶貧第一書記違規報銷費用問題進行認真核實,局領導班子作出深刻檢討,并責令駐村第一書記將違規報銷費用上繳州紀委指定賬戶,切實將問題整改到位,進一步嚴肅了工作紀律和財經紀律。

      五、加強廉潔自律,自覺遵守各項紀律規定。一是嚴格執行《黨員領導干部報告個人有關事項制度》,認真填報《領導干部個人有關事項報告表》,局機關系統4名縣處級、6名科級干部均按照要求如實填寫個人重大事項報告,并通過了州委組織部干部監督科審核,不存在報告中漏報瞞報情況及違規辦理和持有因私護照、違規出境旅游等問題。二是局黨組領導班子成員在工作生活中,帶頭遵守社會公德、職業道德、家庭美德,重視個人品德修養。工作之余,積極培養健康的生活習慣,脫離低級庸俗生活情調,說老實話、做老實人、辦老實事。在生活上勤儉節約,不刻意追求,嚴格管束配偶、子女和工作人員,做好廉政教育工作。

      總之,2018年我局黨組領導班子認真落實黨風廉政建設責任制,把黨風廉政建設各項措施貫穿于交通運輸工作各個領域,在局機關系統營造了良好的政治生態和風清氣正的環境。雖有一些進步,但還存在一些不足,主要表現在工作中偏重于業務工作,大量工作時間和精力放在跑項目和項目建設上,對黨風廉政建設工作抓的不夠深、不夠細。針對該問題,我們將在今后的工作中切實采取措施加以改進。一是加強學習。自覺把加強政治理論學習擺在自身建設的首要位置,進一步加強對黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想和黨章黨規黨紀的學習,切實增強政治敏銳性和鑒別力,以理論上的清醒,促進政治上的堅定。二是認真履職。切實履行好黨風廉政建設主體責任,把黨風廉政建設和反腐敗工作作為關系全局的重點工作來抓,做好表率,帶好隊伍,抓好工作落實。三是廉潔自律。堅決貫徹執行中央八項規定實施細則和省、州具體措施辦法,嚴格遵守《準則》、《條例》等各項規定,始終做到自重、自省、自警、自勵,自覺抵制“四風”和不良風氣。

      2019年度黨風廉政建設工作(篇四)

      2019年,市黨風廉政建設和反腐敗工作的總體要求是:以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神,忠實履行黨章賦予的職責,以永遠在路上的執著把全面從嚴治黨引向深入,堅持黨要管黨、全面從嚴治黨,以黨的政治建設為統領,全面加強紀律建設,持之以恒正風肅紀,營造風清氣正政治生態,推動全面從嚴治黨工作取得新成效,為科協改革創新發展提供堅強保障。

      一、堅持全面從嚴治黨,著力推動責任落實

      1、壓實全面從嚴治黨主體責任。結合科協換屆實際,根據領導班子成員變動情況,及時充實調整黨建工作領導小組,健全完善由黨組書記為組長、黨組成員為副組長、機關專職副書記和各部室、直屬事業單位主要負責人為成員的全面從嚴治黨工作領導體制和工作機制。切實履行黨風廉政建設的黨組主體責任和黨組書記“第一責任人”職責,認真執行《市科協黨組關于落實黨組書記管黨職責的實施意見》,至少每兩個月專題研究一次全面從嚴治黨和黨風廉政建設工作,把貫徹落實黨風廉政建設和反腐敗工作與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。認真貫徹落實《市委第三巡察組關于對市科協巡察反饋的意見》和《市科協巡察整改方案》,進一步按照巡察整改問題清單、責任分工和整改臺帳推進整改,鞏固各項制度成果,迎接市委巡察組“回頭看”,圓滿完成巡察整改任務。根據《中共xx市委辦公室關于2018年度全市落實全面從嚴治黨主體責任考核情況的通報》和《中共xx市委辦公室關于對市科協2018年度落實全面從嚴治黨主體責任考核情況的反饋意見》,在分析查找薄弱環節的基礎上研究制定《xx市科協全面從嚴治黨主體責任整改方案及職責臺帳,對全面從嚴治黨和黨風廉政建設任務進行細化分解,明確領導班子和領導干部的職責分工,精心組織實施,抓好整改落實。認真落實全面從嚴治黨主體責任考核辦法和計分標準,厘清責任清單,層層壓實責任、傳導壓力。

      2、始終把黨的政治建設擺在首位。把維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導作為最高政治原則和政治規矩,持續開展理想信念教育,引導黨員干部提高政治站位,樹牢“四個意識”,增強“四個自信”,做到“兩個維護”,在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上始終同黨中央保持高度一致。以深入學習貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為主線,堅持黨組理論中心組集體學習制度,根據上級部署由黨支部組織開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,引導黨員學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想,自覺用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。落實意識形態責任制,健全工作機制,嚴格制度執行,推動意識形態工作責任落實到位,牢牢掌握意識形態工作的領導權主動權,始終確保正確政治方向。

      3、嚴格落實“一崗雙責”責任制。進一步健全完善黨組書記負總責、分管領導靠上抓、專職副書記具體抓、部室負責人“一崗雙責”的黨風廉政建設責任體系,黨組書記與班子成員、班子成員與分管部室和事業單位主要負責人、各部室和事業單位主要負責人與所屬工作人員之間均簽訂了黨風廉政建設責任書。黨組書記認真履行黨風廉政建設第一責任人職責,按照守土有責、盡責、履責的要求,指導機關黨組織圍繞黨的基本路線、基本方針、基本政策,結合業務工作,加強機關黨的思想、組織、作風、反腐倡廉和制度建設,提高機關黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力,做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調。黨組成員、各部室主要負責人根據職責分工,切實抓好職責范圍內的黨風廉政建設,既對分管部室、本單位的業務工作負責任,同時也對黨風廉政建設工作負責任,履行“一崗雙責”。

      二、嚴明黨內紀律,馳而不息抓好作風建設

      4、嚴肅黨內政治生活。認真學習貫徹《黨章》、《關于新形勢下黨內政治生活若干準則》、《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨黨務公開條例》等黨內法規文件,嚴格規范黨內政治生活,嚴格落實黨組理論中心組每月1-2次的政治理論學習制度,按要求召開民主生活會、組織生活會,落實“三會一課”、民主評議黨員和黨員領導干部雙重組織生活等制度,加強對黨員參加組織生活情況特別是黨員領導干部參加所在黨支部組織生活的檢查監督,克服組織生活平淡化、庸俗化、娛樂化現象,提高黨內政治生活質量,增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性。

      5、加強廉政警示教育。加強黨風廉政建設教育,深化《中國共產黨章程》、《關于新形勢下黨內政治生活若干準則》、《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨問責條例》等黨內法規學習,運用廉政教育基地、廉政黨課、黨規黨紀知識測試等多種形式,推進紀律教育經?;?、制度化。組織學習模范人物先進事跡,組織觀看警示教育片,用“身邊的事”教育“身邊的人”,加強正面典型激勵和反面警示教育,切實筑牢拒腐防變的思想防線。結合重要時間節點,組織開展作風建設提醒警示教育和常態化監督檢查,使大家做到防微杜漸、警鐘長鳴。

      6、嚴格執行黨的紀律和規章制度。嚴格執行黨的“六大紀律”以及領導干部個人重大事項報告、述職述廉、民主評議、談話誡勉等制度,認真落實《市科協落實市委五項規定實施細則》、《科協機關工作人員行為規范》、《公務接待管理辦法》、《財務管理制度》、《科普經費管理辦法》等日常管理制度,確保制度落到實處。嚴格按規則開展青少年科技創新大賽、基層科普行動計劃項目評選工作,及時公開相關信息,制定規范透明的評選標準,建立切實可行的評選流程,組成專家評委會進行專門評審,確保評選結果客觀公平公正。嚴格執行社團組織管理規定,對于市老科學技術工作者協會、市反邪教協會改選換屆中確需縣級領導干部兼職的嚴格按程序報市委組織部審核批準,并從嚴掌握科級以下干部在社團兼職。

      7、堅決反對形式主義、官僚主義。堅定不移貫徹落實中央八項規定和實施細則精神,認真執行《市科協關于開展形式主義、官僚主義問題集中整治行動的實施方案》和《市科協關于防止和克服形式主義、官僚主義的具體規定》,在領導班子和黨員干部中開展形式主義、官僚主義問題集中整治,堅持問題導向,特別針對以會議貫徹會議、以文件落實文件,深入基層調研不深不實不全面,服務一線科技工作者力度不夠大等問題,制定整改措施,加強監督檢查,加大問責力度,切實反對和防止形式主義、官僚主義。

      三、強化監督制約,規范權力運行機制

      8、完善崗位廉政風險防控機制。以規范和制約權力運行為核心,按照科學評估、超前預防、改革創新、等級管理、務求實效的原則,健全完善從源頭上預防腐敗的工作機制,組織查找各個崗位風險點,修訂《崗位廉政風險防控機制手冊》,加強對重點崗位、重點環節的權力運行和制約監督,保障權力的正確規范運行,最大限度地控制、減少黨員干部在執行公務或日常生活中誘發不廉潔問題的可能性。

      9、嚴把選人用人政治關廉潔關。準確掌握黨員干部遵守政治紀律和政治規矩、廉潔紀律情況,完善廉政檔案。堅決落實“對擬提拔或進一步使用人選的干部檔案必審、個人有關事項報告必核、紀檢監察機關意見必聽”的要求,切實防止“帶病提拔”、“帶病上崗”,確保選人用人公道正派。

      10、加強日常監督執紀。堅持懲前毖后、治病救人,有效運用“四種形態”,把“咬耳扯袖、紅臉出汗”作為經常性手段,防止小錯誤演變成大錯誤、違紀問題發展為違法行為。堅持關口前移、抓早抓小、動輒則咎,通過定期檢查和不定期抽查相結合的辦法強化紀律執行,發現苗頭性、傾向性問題及時談話提醒、誡勉批評,自覺配合市紀委嚴肅查處違反黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律的行為,堅決防止嚴重違紀行為發生。

      落實實黨風廉政建設責任制工作總結(篇五)

      根據縣委、縣政府《2018年黨風廉政建設和反腐敗工作組織領導與責任分工》(X委辦發〔2018〕63)文件要求,現將本人負責的黨風廉政建設責任制工作情況總結匯報如下:

      一. 完善機制,推進黨風廉政建設深入開展。

      本人始終把黨風廉政建設作為一項重大的政治任務來抓,與全縣經濟社會發展全局統籌謀劃、協調推進。

      一是加強組織領導。年初縣委全會、全縣紀檢工作會議后,根據縣委的統一部署和落實黨風廉政建設責任分工要求,研究制定本單位本系統黨風廉政建設和作風建設工作計劃、目標要求和具體措施情況。并在全縣宣傳思想工作會議和宣傳文化系統工作例會上部署了黨風廉政建設的宣傳教育工作。制定《2018年黨風廉政建設和反腐敗工作的組織領導和責任分工》,并第一時間與分管部門及工作職責范圍內的黨風廉政建設主體責任人簽訂《黨風廉政建設主體責任書》,層層分解落實工作責任。

      二是狠抓工作落實。今年以來,充分利用作風建設、領導干部考試、干部輪訓等多種形式,有計劃有重點地加強了《黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《黨政領導干部選拔任用工作暫行條例》學習教育,嚴格執行“中央八項規定精神”、省委“28條辦法”“六個嚴禁”等有關規定。對職責范圍內的黨風廉政建設工作召開專題部署會,并專項督查、聽取黨風廉政建設“一崗雙責”專題匯報情況。對分管的縣電視臺、縣文聯、新XX采編中心、(聯系鄉鎮)葉村鄉領導班子成員在落實主體責任和思想、作風及廉潔自律方面開展提醒談話。

      三是強化督查考核。在學習型黨組織創建活動中,將黨風廉政建設納入縣委理論中心組、部門鄉鎮黨委(黨組)中心組、干部夜學的必學內容進行考核;在基層黨校教學安排上,明確要求將黨風廉政建設規定列入教學內容,并在年底考核時列為先進基層黨校評選重要指標,切實增強宣傳教育效果。

      二、加大宣傳,營造反腐倡廉氛圍。

      為了切實加強黨風廉政建設,讓全面從嚴治黨深入人心。

      一是堅守理論陣地。開展“助力清廉浙江 迎接十九大”黨風廉政宣傳教育活動。舉辦“XX鐵軍話擔當”微型黨課比賽。借助“我最喜愛的習總書記的一句話”“黨的十九大精神宣講”等主題宣講活動不斷加強基層黨風廉政建設。

      二是創新網絡宣傳。充分利用新聞媒體宣傳陣地,加大全縣反腐倡廉和作風建設情況宣傳力度,營造了反腐倡廉、奮發向上的輿論氛圍。今年以來,《XX新聞》《XX廣電》《松軒茶語》等政務微信矩陣推送廉政類文章300余篇,閱讀量超過10萬。開設電視問政節目《松州聚焦》,積極引導社會各界力量參與監督,用監督傳導壓力,改進部門工作作風,推動重大決策部署落到實處。

      三是運用族規家訓。黨的十九大報告指出,弘揚忠誠老實、公道正派、實事求是、清正廉潔等價值觀。我縣結合社會主義核心價值觀整理編輯《XX廉潔族規家訓讀本》,把族規家訓建設與基層黨建、文化禮堂建設、新農村建設、春泥計劃等工作相結合,融入各村特色,將家訓通過上墻、掛廳堂、進禮堂等形式倡導文明鄉風。

      四是打造文化陣地。通過文藝演出、送戲下鄉、第十屆“田園XX”農民文化節等活動,推動廉政文化進機關、進農村、進社區、進企業、進學校、進家庭“六進”活動,努力在全社會營造尊廉、崇廉、愛廉良好風尚。

      三、內強素質,樹立宣傳部門良好的社會形象。自重、自省、自警、自勵,講黨性、重品行、作表率,是新時期對黨員領導干部的總體要求和行為準則。

      從個人而言,嚴格按照中央“八項規定”和省委“28條辦法”、“六條禁令”,沒有利用職權和職務上的便利為親屬及身邊工作人員謀取私利,沒有私自從事營利性活動,沒違反規定出國境,沒超標準配備公務用車,沒違反規定公車私用,沒有違規使用職務消費、“三公”經費,沒有違反規定配備秘書、違規占用住房和辦公用房。平時能潔身自好,不參與賭博,不上歌舞廳,為人低調,不講排場。正確對待親友,做到謹慎交友,嚴格要求家人和身邊的工作人員自覺遵守國家法律法規、黨紀黨規。

      從宣傳文化系統來看,本人堅持執行“一崗雙責”的規定要求,本著全力打造政治強、業務精、作風正、廉潔好的宣傳干部團隊目標,營造想干事、會干事、干成事氛圍,力求帶出好隊伍,樹立好形象。按照黨風廉政責任制的要求,經常利用會議、調研和檢查指導等時機開展專題教育,并以普通黨員身份參加所在支部的組織生活會,教育引導宣傳文化系統領導干部強化廉潔從政意識,提醒時刻保持清醒頭腦,做到慎言、慎獨、慎行、慎微。不斷增強拒腐防變的意識和能力。一年來,宣傳部及主管部門班子成員沒有出現違法違紀情況。

      雖然取得了一定的成績,但也存在一些小問題,隨著社會上的一些不良之風有蔓延之勢,受環境的影響和世俗干擾,少數干部存在隨大流的現象,抵制“四風”的態度不堅決。在考察學習、公務接待等方面存在開支掌握不夠嚴的問題等。這些問題需要在下一步采取有力的措施,逐一進行解決。


     

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