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    對照黨章黨規找差距圍繞“十八個是否”檢視分析材料

    時間:2019-12-16 15:35:55 來源:酷米范文網 本文已影響 酷米范文網手機站

      對照黨章黨規找差距圍繞“十八個是否”檢視分析材料 

      根據主題教育活動安排,對照《黨章》《準則》《條例》,從以下18個方面逐一進行自我檢查。

      一、存在的問題

      (一)對照黨章,在“五個是否”方面存在的問題。

      1.是否堅持黨的性質宗旨,貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略,堅持四項基本原則,堅持新發展理念,堅持中國特色社會主義事業“五位一體”總體布局和“四個全面”戰略布局。經認真查擺,主要有兩個方面的問題表現:一是對黨的路線、方針、政策學習的深入性、系統性不夠,主動學習、自覺學習少,參加集體學習、專題輔導多,對很多應知應會內容沒有做到熟記于心,存在“聽別人說很清楚,讓自己講又講不明白”的情況。二是理論聯系實際不夠深入,存在學用脫節的現象,用黨的創新理論成果武裝頭腦、指導實踐、推動工作效果不明顯。

      2.是否認真履行黨員八項義務,踐行入黨誓言,充分發揮黨員先鋒模范作用。經認真查擺,主要有兩個方面的問題表現:一是沒有做到無論時時處處始終以黨員標準嚴格要求自己,對履行黨員義務有時存在認識不足、動力不足的問題。二是有時工作存在懈怠心理、畏難情緒,缺乏苦干實干、奮勇爭先的拼搏精神,黨員先鋒模范作用發揮不好。

      3.是否按照黨員干部六項基本條件,真正做到信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔。經認真查擺,主要有兩個方面的問題表現:一是理論學習抓得不緊不實,理想信念“總開關”擰得不夠緊,宗旨意識有所弱化,奮斗精神有所不足。二是大局觀念不夠強,想問題、作決策、抓工作,習慣于考慮自己的“一畝三分地”,沒有很好地從發展大局、從單位全局統籌考慮推進工作。

      4.是否嚴格遵守黨的組織制度,嚴守黨的政治紀律和政治規矩,做到令行禁止,保證中央政令暢通。經認真查擺,主要問題表現為:黨風廉政建設“一崗雙責”履行不到位,對分管單位黨風廉政建設沒有做到常抓常管,沒有做到經常性的談心談話、咬耳扯袖,滿足于集體性會議安排部署。

      5.是否堅持黨的群眾路線,樹牢宗旨意識,堅持從群眾中來、到群眾中去,善于做好新形勢下的群眾工作。認真查擺,主要有兩個方面的問題表現:一是堅持以人民為中心的發展思想樹立不夠好,有時在推動項目建設和改善民生上統籌不夠。二是深入基層實地了解情況解決問題少,密切聯系群眾不夠,存在脫離群眾的危險。

      (二)對照《準則》,在“八個是否”方面存在的問題。

      1.是否堅定理想信念,堅定馬克思主義信仰和社會主義信念,以實際行動讓黨員和群眾感受到理想信念的強大力量。經認真查擺,主要問題表現為:通過加強理論修養,自己理想信念堅定,但如何讓身邊黨員群眾也對黨的理想信念充滿信心底氣不足、缺少方法。

      2.是否堅定不移貫徹黨的基本路線,在大是大非面前站穩政治立場,在錯誤言行面前敢于抵制、斗爭。認真查擺,主要有兩個方面的問題表現:一是刀刃向內、自我革命的精神不足,對自身的一些缺點缺少刮骨療毒的勇氣。二是對社會上一些錯誤言行政治敏銳性不夠,沒有做到理直氣壯的堅決反對。

      3.是否堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導,增強“四個意識”,對黨忠誠老實、光明磊落,嚴格執行重大問題請示報告制度。經認真查擺,主要問題表現為:對黨中央的一些決策部署,自己能夠做到認真學習、堅決執行,但對分管單位如何抓好貫徹落實督促指導不夠。

      4.是否嚴格落實中央八項規定精神,堅決反對“四風”。經認真查擺,主要問題表現為:對“四風”問題的艱巨性、復雜性、長期性認識不足,思想認識存在松懈。

      5.是否堅持民主集中制原則,發揚黨內民主,保障黨員權利,注意聽取不同意見,自覺服從組織分工安排,不獨斷專行或各自為政。經認真查擺,主要問題表現為:有時對自己認為正確的事情較為固執,不能很好聽取同事的意見和建議,執行民主集中制不夠好。

      6.是否堅持正確選人用人導向,堅持好干部標準,自覺防范和糾正用人上的不正之風和種種偏向。經認真查擺,主要問題表現為:作為單位黨組書記,沒有很好履行培養干部的職責,沒有及時將一些優秀年輕干部選拔推薦到重要崗位上,一定程度存在影響干部工作積極性的現象。

      7.是否勇于開展批評和自我批評,自覺接受對權力運行的制約和監督,加強自律、慎獨慎微,按規則正確行使權力。經認真查擺,主要問題表現為:思想認識有偏差,存在“老好人”思想,怕開展批評影響班子團結、和諧。

      8.是否保持清正廉潔的政治本色,堅持“三嚴三實”,堅決同消極腐敗作斗爭。經認真查擺,主要問題表現為:一是改革創新意識不強,有時安于現狀,存在得過且過的思想。二是對反腐敗斗爭嚴峻性認識不足,沒有時時刻刻做到自警、自省。

      (三)對照《條例》,在“五個是否”方面存在的問題。

      1.是否在重大原則問題上同黨中央保持一致,自覺執行黨組織決定。經認真查擺,主要問題表現為:對社會上一些詆毀、污蔑黨中央重大決策部署的行為,缺少旗幟鮮明進行反擊的信心和行動。

      2.是否存在濫用職權、謀取私利,違規收受禮品禮金、經商辦企業,違反公務接待管理、會議活動管理、辦公用房管理等有關規定的問題。經認真查擺,主要問題表現為:落實精簡會議文件有關規定不夠到位,會議較多的問題一定程度存在。

      3.是否存在優親厚友,為黑惡勢力充當“保護傘”,弄虛作假、簡單粗暴等損害群眾利益等間題。經認真查擺,主要問題表現為:堅持以人民為中心的發展思想樹立不夠牢,有時解決群眾反映的問題不夠及時。

      4.是否存在工作不負責任,搞形式主義、官僚主義,干預和插手市場經濟活動、司法活動、執紀執法活動等問題。認真查擺,主要有兩個方面的問題表現:一是與基層干部群眾交流少,深入群眾不夠,沒有及時傾聽他們的心聲訴求、掌握他們的思想動態。二是調查研究有時走馬觀花,泛泛地提要求,真正帶著問題調研、解決基層實際困難的少。

      5.是否存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級趣味,違反社會公德、家庭美德等問題。經認真查擺,主要問題表現為:對分管部門在作風問題方面的監督管理不夠,造成所分管部門領導干部因作風問題被黨紀處理的情況。

      二、剖析問題根源

      以上問題的產生,究其根源,主要還是以下幾個方面原因造成的:

      一是理想信念方面:對堅定信仰信念的重大意義認識不到位,沒有充分認識和深入理解其重大意義,不愿意學習馬克思主義理論和中國特色社會主義理論,導致信仰迷茫、精神迷失,政治站位不高了,眼界不寬,心胸不開闊,不能握正確方向,在新時代的偉大斗爭中站不穩腳跟,失去了應對各種風險挑戰的不竭動力和堅強定力。尤其對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習不夠深入,把自己擺進去主動解決世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”問題少。

      二是宗旨意識方面:主動服務群眾的意識有所弱化,深入生產一線了解情況、解決問題少,走馬觀花、隔靴搔癢般的走基層,沒有真正撲下身子,深入基層,走進群眾身邊,走進群眾農田,走進群眾心間,與群眾平視對話,近距離聆聽群眾呼聲,始終把群眾最盼、最急、最怨、最難的問題銘記于心。貫徹落實“問政于民、問需于民、問計于民”的群眾觀點還不夠徹底。

      三是擔當作為方面:沒有堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝干部頭腦,增強信心,增進自覺,鼓舞斗志。沒有銘記“不忘初心、牢記使命”,“四個意識”樹得不牢固,“四個自信”不堅定,缺乏對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福的政治擔當,工作熱情、進取精神有所減退,“船到碼頭車到站”、安全著陸的思想比較濃厚。

      三、今后的努力方向

      針對查擺的問題根源,堅決對標抓好整改,切實將存在的問題整改到位。

      1.加強理論武裝。樹立終身學習的理念, 努力做到學以致用、學有所獲,不斷提高發現問題、分析問題、解決問題的能力。堅持一手抓理論,一手抓業務,嚴格落實黨委理論中心組學習制度,制定個人短期、長期學習計劃,學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央大政方針,系統地學習黨章、《準則》《條例》等黨內法規,全面通過學習,做到在理論上融會貫通,思想上清楚明白,行動上落到實,提高運用黨的創新理論指導實踐、推動工作的能力。

      2.樹牢宗旨意識。牢固樹立全心全意為人民服務的思想,把個人的追求融入到實際工作中,堅持把群眾群眾利益放在首位,樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀,堅決維護群眾群眾利益,切實做到情為民所系,權為民所用,利為民所謀。認真踐行群眾路線,堅持經常性的走訪、談心活動,多到矛盾突出、脫貧攻堅任務重、產業發展滯后的基層一線調研,帶著問題搞調研,全面掌握基層動態,多傾聽群眾的工作意見和建議,切實落實一批保障民生、改善民生的重大項目。

      3.強化責任擔當。進一步增強黨員干部政治擔當、歷史擔當和責任擔當的意識,持之以恒地用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,增強信心,增進自覺,鼓舞斗志,胸懷對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福的政治擔當,保持時不我待、只爭朝夕、勇立潮頭的歷史擔當,肩負守土有責、守土負責、守土盡責的責任擔當,錘煉吃苦耐勞、任勞任怨的“苦干”品格,發揚腳踏實地、務求實效的“實干”精神,掌握開拓創新、善于成事的“巧干”本領,積極投身到各項事業發展中去,干一流工作,創一流業績。

      4.推進作風建設。認真學習領會中央、省、市關于改進工作作風、密切聯系群眾有關意見規定的精神實質和重要意義,對照此次民主生活會查找出的問題,本著“有則改之,無則加勉”的原則,進一步加強自身作風建設。嚴格按照黨性原則處理黨內關系,嚴格執行民主集中制,嚴格選人用人程序,討論研究工作鼓勵暢所欲言、集思廣益,作出決策后,雷厲風行、一抓到底、不打折扣落到實處。正確對待權力、金錢、名利,在生活上艱苦樸素,勤儉節約,不奢侈浪費,不追求享受,保持共產黨人高尚的個人情操。

      

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